Создание группы рабочей нагрузки
Область применения: SQL Server Управляемый экземпляр SQL Azure
Группу рабочих нагрузок можно создать с помощью SQL Server Management Studio или Transact-SQL.
Разрешения
Для создания группы рабочей нагрузки требуется разрешение CONTROL SERVER
.
Создание группы рабочей нагрузки с помощью SQL Server Management Studio
Создание группы рабочей нагрузки с помощью SQL Server Management Studio:
- В обозревателе объектов разверните узел управления до пула ресурсов, содержащего группу рабочих нагрузок, которая должна быть изменена.
- Используйте контекстное меню Группы рабочей нагрузки и выберите Новая группа рабочей нагрузки.
- В сетке пулы ресурсов убедитесь, что выбран пул ресурсов, в который вы хотите добавить группу рабочих нагрузок.
- Группа рабочей нагрузки для пула ресурсов в сетке имеет новую строку с пустым именем и значениями по умолчанию в других столбцах.
- Выберите ячейку имя и введите имя группы рабочей нагрузки.
- Выберите любые другие ячейки в строке, которую вы хотите изменить из параметров по умолчанию, и введите новые значения.
- Чтобы сохранить изменения, нажмите кнопку ОК.
Создание группы рабочей нагрузки с помощью Transact-SQL
Чтобы создать группу рабочих нагрузок с помощью Transact-SQL, выполните следующее:
- Выполните инструкцию CREATE WORKLOAD GROUP, указывающую значения, которые необходимо задать.
- Выполните инструкцию
ALTER RESOURCE GOVERNOR RECONFIGURE
, чтобы изменения вступили в силу.
Пример
В следующем примере создается группа рабочих нагрузок с именем groupAdhoc
в пуле ресурсов с именем poolAdhoc
, а также настраивается максимальное предоставление памяти для каждого запроса.
CREATE WORKLOAD GROUP groupAdhoc WITH (REQUEST_MAX_MEMORY_GRANT_PERCENT = 30)
USING poolAdhoc;
ALTER RESOURCE GOVERNOR RECONFIGURE;
Пулы ресурсов могут управлять различными системными ресурсами. Для получения дополнительной информации см. CREATE WORKLOAD GROUP.
Для получения дополнительных примеров и полного пошагового руководства см. руководство: Примеры конфигурации регулятора ресурсов и передовые практики.